兴业银行合肥分行高度重视“五要五不”的思想教育和实践养成。近期，为加强教育引导、明确价值导向，该行组织柜员、对公客户经理、零售客户经理以及后台员工等青年员工，结合自身的工作岗位和工作感受，开展中国特色金融文化青年谈活动。

活动开展后，青年员工踊跃报名，纷纷参加畅谈活动。该行通过搭建平台互动交流，进一步增强了基层青年员工对中国特色金融文化的认知认同。